大多数朋友以为家政就是保洁、保姆，家政就是上门入户的服务，但却忽视了一个非常重要的板块，就是培训。

　　培训是家政公司当中一个非常有前景和利润的项目，很多人都不太了解。

　　家政开展培训，它符合我们现在家政服务产业升级的总体诉求，家政服务需求的专业化已经成为千家万户用户的一个痛点。家政服务的培训存在着更大的一种空间。

　　家政服务的培训应该抓住哪两个点呢？

　　第一个点就是保姆，月嫂，育婴师，护老，厨嫂，家政员的培训，

　　很多人觉得现在有很多免费的培训，政策扶持的培训，这部分培训还有他的商业价值吗？

　　实际上不做的人不知道，做的人都懂得它的价值所在。

　　免费的培训只是起到了一个政策的推波助澜，让更多的人们进入到市场当中去。实际上这一部分人员培训完毕之后，他们离真正上户还存在着非常大的心理的压力，以及技能的实际差距。所以很多人在参加完免费培训之后，调转码头，马上进入到家政公司，花钱付费去学习离岗位最近的上户技能和上户知识。

　　免费培训，它实际上是一个科普利益的培训。真正家政公司所开展的一个上户培训，才是一个真正能够让阿姨上户的一个必修课。所以家政公司开展具有上户实操指导意义的培训，其实更贴近于很多阿姨入户上户的实际需求。

　　家政公司开展这类课程的时候，要抓住一个最大的亮点就是让大量的阿姨成为我们的荣誉讲师，让我们在专业讲师讲课的同时，让他们现身说法的去讲述一下他上户的一天的工作，以及他所遇到的实际问题，让我们的培训更加接地气，更加接近岗位。那么这一部分的培训内容实际上来讲市场是非常可观的，而且也是一个阿姨不断地通过她自己上岗的职业生涯当中，每年都要学习的一些内容。

　　第二个就是我们的家电清洗，软装清洗的培训，

　　现在的家电清洗，软装清洗已经在一类人群当中成为了他的刚需，但是大多数人还不具备掌握这个全面技能的条件，所以说面向服务人员开展洗衣机，热水器，油烟机，空调，冰箱，沙发，床垫，窗帘，地毯等等这些家里面的物品的专业化清洗的方式，这个就是我们面向从业人员开展家电清洗，软装清洗培训的商机，整个投资也不会太大。

　　以上两点，就是我给大家介绍的保姆板块和清洗服务板块的不同的培训。顺便提醒大家，我们开的家政公司不是去开保姆，月嫂，育婴师品牌化的家政公司，而是去开一家赚钱的家政公司，合理合法合规的去赚钱。正确选择家政业务框架才是我们大多数创业者一开始就要思考的。先盈利后发展，一步一步抓住一个行业契机和机遇的经营策略。

　　关注我，一个和你一样普通的家政创业者。

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